国内IT企业真是吊炸天了, 待遇:40万、百万、两百万,你有才上无封顶

华为发力云和互联网,对华为和互联网方向感兴趣的朋友请联系李经理 18680346191 [email protected]

招聘时间窗:从现在到2017年农历春节。

人才需求概述:互联网产品经理,系统架构师(前台、后台、移动端)、高级研发人员(前台、后台、移动端),I层网络专家,服务测试专家(测试专家仅限深圳招聘)。

基本要求:211 985重点院校毕业,6年以上经验(有在知名互联网公司就职经验,此条要求可适当降低)

工作地:
1、北京
2、深圳(深圳人才缺口较大,优先破格招聘几率大)。
3、大连(总裁最新要求:大连招聘签约深圳,两到三年后成为认可华为文化的员工才可派驻大连。)
4、成都

待遇:40万、百万、两百万,你有才上无封顶。到2030年一切都在云上,我们站在时代前沿的风口浪尖上,华为云必然轰轰烈烈,必然早就一批世界级专家人物,您愿意来挑战吗?

发展前景:
华为云启航,2016年8月31~9月2日在上会召开超大规模世界级峰会,http://www.huawei.com/minisite/huaweiconnect2016/cn/
我们项目软件开发云服务,是华为云目前唯一的SaaS服务,旨在把华为优秀的软件研发流程、方法、工具构筑于云平台,结合华为云P层、I层,建立创新云上研发服务生态。
项目介绍:http://www.hwclouds.com/product/devcloud.html

详细招聘需求见下文连接,仅供参考不限于此,您有意愿有能力,我们更愿意先跟您电话交流一下。
https://lilaiyong.github.io/devcloud.com/

关于大连说明:
华为云2015年在大连首发,未来很可能在大连成立中国东北部的研究所(但我不能够给您承诺,只能说华为在国际重要城市成立研究所都是先拓展,规模起来再建研究所)。
对于打算在东北发展的朋友这是个好消息,签约深圳派驻大连,深圳薪资大连消费比较有竞争力,另外研究所如果成立,各位元老发展提升会比较快。
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6 个回答

荣若晨

吊炸天,支持一下
顶华为,拳打思科爱立信诺基亚,脚踢三星苹果阿里巴巴。

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季弘凡

支撑华为
为拉高国内IT行业待遇立下不少功,每一次调整都会带动整个行业跟随上调。好事!

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奚承

华为薪水一向不输MNC
国内民营企业标杆

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薛世河

华为就是传说中的把女的当
男的用,把男的当那啥用的?那得多累啊

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谭宁

是的,就是你说的那样
我朋友抱怨她老公每个月大概有三周在出差,但是待遇并没有这传说中的百万年薪,先不说两百万

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程固

华为
作为一个毕业10年的IT人 不知道为啥 总是对华为比较抵触 可能身边例子太多了 当然也有毕业了就在华为一干就十年的同学 总是觉得他们没有生活

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  • 季弘凡 提出于 2019-07-16 20:31